Nr 25 Sozialkosten

(1) Sozialkosten sind zu gliedern in

a): gesetzliche Sozialaufwendungen wie Arbeitgeberbeiträge zur Sozialversicherung (Renten-, Arbeitslosen-, Kranken-, Pflege- und Unfallversicherung),
b): tarifliche Sozialaufwendungen,
c): zusätzliche Sozialaufwendungen zugunsten der Belegschaft.

(2) Angesetzt werden dürfen

a): die gesetzlichen und tariflichen Sozialaufwendungen in tatsächlicher Höhe,
b): die zusätzlichen Sozialaufwendungen, soweit sie nach Art und Höhe betriebs- oder branchenüblich sind und dem Grundsatz wirtschaftlicher Betriebsführung entsprechen.